Лен, ЕКБ почти на одной широте с Москвой ( разница один градус) и южнее Санкт-Петербурга градуса на три, так что это север только относительно Ташкента

Что-то вспомнил, на предыдущей работе у нас была девушка (хороший специалист, сама симпатичная, но с характером довольно жестким) и вот в их службу пришел новый руководитель (мужик интриганистый и конъюнктурщик), у него, короче, задача была ее выдавить, а она его терпеть не могла и вот у них как-то диалог такой был:
Он: слушай, лапа...
Она (прервав его): я Вам не лапа, меня зовут Светлана Сергеевна.
Он: ладно, послезавтра поедешь в командировку
Она: не поеду, это не входит в мои должностные обязанности.
Он: поедешь, тебе начальник говорит.
Она: а если начальник дурак и скажет мне еще кое-что сделать, я что, подчинятся должна?

На этом "милая" беседа закончилась, оба общались с генеральным и в конечном итоге их развели по разным службам.

Сообщение от Надежда:
Почему-то расстояния для иностранцев не являются помехой для знакомства, в отличии от наших мужчин.

Это смотря для каких иностранцев. Одни туннель под Ла-Маншем штурмуют, а другие, живя хоть в Калифорнии хоть в Анкоридже имеют в общем-то одинаковые возможности трудоустройства и социально-бытовых условий. Каждый строит свою жизнь в соответствии с тем, где проживает. У них своя свадьба, у нас своя.

Сообщение от Риты:
Вадик! привет! ты вернулся????!!!!! молодец!

Рита, привет.
Ты прямо Риторический вопрос задаешь конечно вернулся, я же предупреждал, что ухожу только на месяц. И как обещал - в августе снова здесь

Если это тонкий словесный флирт (без хамства и сальностей) и он Вам не приятен - спокойно (без истерик и грубостей) и твердо дайте это понять. Можно общаться подчеркнуто сухо и официально. Если же босс пытается "переходить грани" - более жестко и доходчиво объясните, что он не прав.
По любому, не нужно давать руководству повода думать, что Вы работаете "Христа ради" и он Ваш благодетель, от которого Вы целиком зависите. Вы - специалист, выполняете конкретные обязанности и получаете за это зарплату. Вы никому ничего не должны помимо этого. И нет таких причин, по которым нужно "прогибаться" под кого-то, это будет иметь только обратный эффект: босс еще больше распоясается и не будет ставить Вас ни в грош. Я часто наблюдал на предыдущих местах, как вроде бы нормальные мужики так "стелились" перед владельцами компаний, что противно было смотреть. А в результате владелец гнобил их еще яростнее, вытирал об них ноги, срывал на них злость и в конце концов выгонял.
Я не поклонник западных и американских моделей ведения деятельности в организациях (там своего тупизма и дурдома хватает), но что мне там реально нравится - трудовые отношения (хотя, как я понимаю, они возникли не сразу, это результат десятилетий борьбы профсоюзов). Люди приходят, получают job description (должностные обязанности), в течение дня следуют им и в назначенное время уходят. В случае нарушений или попыток дискриминации - куча рычагов воздействия (профсоюз, labor tribunal и т.д.) У нас же частенько выстраивается атмосфера, что ты не на работу устроился а в партию вступил, и тебе еще сделали огромное одолжение, что приняли и держат
И еще, продолжая мысль Елены из Калининграда - для себя держите на заметке, что Вы вполне можете организовать реальные сложности для своего руководителя: по нынешним временам трудовые инспекции с большой охотой проводят проверки организаций по заявлениям работников

Сообщение от Василиса:
Или возила за собой.....

Скорее всего возила. И тянуть было за что

Цитата:

Сообщение от Иван:
Я тут подумал, если кому то из женщин, будут назначать встречу в шоколаднице, а опознать предложат по роликам, будьте бдительны. На приглашения в гости не соглашайтесь, приглашайте к себе.

И встречайте с раскаленным утюгом.

Цитата:

Сообщение от Василиса:
Ну что ты, это будет слишком для меня....

Мы тебе доверяем (ты же за меня поручилась перед СП).

Цитата:

Сообщение от Иван:
Ну а с чего же начинать обсуждать мужчин?

Вон их на этикетке - целых пятнадцать, обсуждай любого.

Цитата:

Сообщение от Василиса:
А можно, в центре?

Даже больше - ты будешь ответственная за распределение мест.